8. L'organo di indirizzo  definisce  gli  obiettivi  strategici  in materia  di  prevenzione  della   corruzione   e   trasparenza,   che costituiscono contenuto necessario dei  documenti  di  programmazione strategico-gestionale e del Piano triennale per la prevenzione  della corruzione. L'organo di indirizzo adotta il Piano  triennale  per  la prevenzione della  corruzione  su  proposta  del  Responsabile  della prevenzione della corruzione e della trasparenza entro il 31  gennaio di ogni anno  e  ne  cura  la  trasmissione  all'Autorita'  nazionale anticorruzione. Negli enti locali il piano e' approvato dalla giunta. L'attivita' di elaborazione del piano  non  puo'  essere  affidata  a soggetti  estranei   all'amministrazione.   Il   responsabile   della prevenzione della corruzione e della  trasparenza,  entro  lo  stesso termine, definisce procedure appropriate per selezionare  e  formare, ai sensi del comma 10, i dipendenti destinati ad operare  in  settori particolarmente esposti alla corruzione. Le attivita'  a  rischio  di corruzione devono essere svolte, ove possibile, dal personale di  cui al comma 11. 

 


Art. 43, c. 1, D.Lgs. n. 33/2013

1. All'interno di  ogni  amministrazione  il  responsabile  per  la prevenzione della corruzione, di cui all'articolo 1, comma 7, della legge 6 novembre 2012, n. 190, svolge, di norma, le funzioni di Responsabile per la trasparenza, di seguito «Responsabile», e il  suo nominativo e' indicato nel ((Piano triennale per la prevenzione della corruzione)). Il responsabile svolge  stabilmente  un'attivita'  di controllo  sull'adempimento  da  parte dell'amministrazione degli obblighi di pubblicazione previsti  dalla  normativa  vigente, assicurando la completezza, la chiarezza e l'aggiornamento  delle informazioni pubblicate, nonche' segnalando all'organo di indirizzo politico, all'Organismo indipendente di  valutazione (OIV), all'Autorita' nazionale anticorruzione e, nei casi piu' gravi, all'ufficio di disciplina i casi di mancato o  ritardato  adempimento degli obblighi di pubblicazione.


Allegati

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Decreto Sindacale n. 7 del 20.03.2025 pdf - 734 KB
Ultimo aggiornamento

Wed May 14 15:53:01 CEST 2025

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